高度IT人材を“育てて差別化する”派遣会社の実践ノウハウを解説！

高度IT人材不足が深刻化する現在、派遣会社が競争力を保つためには「人材の獲得」ではなく「人材を創る」ことが非常に重要です。
そこで本セミナーでは、今こそ派遣会社が取り組むべく、「育成ドリブン派遣」の考え方を実践例とともにご紹介。
従来の単なるスキル研修ではない“案件ニーズを先読みした育成”や“収益につながる人的資本投資”を行うための組織管理の方法や、それを確実に実現させるCRMでのデータ管理の重要性を育成担当・営業担当・経営層それぞれの視点から深堀りしていきます。

■こんな方におすすめ
・クライアントから高い専門性を有する人材を要求されるものの、抱えるスタッフが未経験者や経験の浅い人ばかりで提案できないという悩みを抱える方
・高度IT人材確保し競合他社との差別化を図りたいと考えているものの、採用コストが高騰しており苦戦している方
・営業部門と育成部門の連携がうまくできておらず、事業成果につながる育成ができていないと感じている方